Andreas Suchanek

Andreas Suchanek (született August 12-, 1961-es a stadthageni ) német gazdasági és üzleti etikus és az egyik legismertebb a diákok az üzleti etikus Karl Homann .

Közgazdász, gazdasági és vállalati etikus is. Karl Homann üzleti etikus egyetemi hallgatójaként társalapította és alakította az intézményi gazdaságtan és az üzleti etika megközelítéseit, amelyek ma nemcsak az egyetemeken és a nemzetközi üzleti iskolákban játszanak fontos szerepet, hanem az üzleti életben, a politikában és a társadalmi együttélésben is .

Élet

Andreas Suchanek közgazdaságtant tanult a Kieli és Göttingeni Egyetemen, mielőtt dr. rer. pólus. doktorált a summa cum laude címen a Witten / Herdecke magánegyetemen . A habilitációra 1999-ben került sor az Eichstätt-Ingolstadti Katolikus Egyetemen a Normatív környezetgazdaságtan című tézissel . 1999-ben átvette az Eichstätt-Ingolstadti Katolikus Egyetem gazdaságtudományi karának gazdasági és üzleti etikai tanszékének képviseletét Karl Homann-tól , aki a Ludwig-Maximilians-Egyetem filozófiai és közgazdasági tanszékét vette át. München. 2004 -ben kinevezték a HHL Leipzig Graduate School of Management -be (korábban Lipcsei Graduate School of Management ). Azóta a Dr. Werner Jackstädt Üzleti és Üzleti Etikai Szék.

Andreas Suchanek a HHL Leipzig Graduate School of Management oktatói és kutatói tevékenysége mellett 2005 óta tagja a Wittenberg Globális Etikai Központ igazgatóságának , amely különösen a „Globális együttműködés építése” témákkal foglalkozik. a vállalati felelősségvállalás , mivel a globalizációt , a világgazdaságot és a versenyt úgy kell megtervezni, hogy minden embert szolgáljon. Ehhez olyan általános elvekre van szükség, amelyek lehetővé teszik a békét, az igazságosságot és a jólétet az együtt növekvő világtársadalomban. 2013 óta a központ alapítványának elnöke, amelynek alapítója volt amerikai nagykövet volt. D. Andrew Young és államtitkár a. D. Hans-Dietrich Genscher . A Wittenberg Globális Etikai Központ alapító ötlete Hans -Dietrich Genscher mottóján alapul: Győztesek vs vesztesek - nem így kell az új világrendnek lennie. Mindenkinek ki kell venni a részét a győztes oldalból. Mások érdekeinek megerősítése magában rejti a lehetőséget. Tudományos igazgatóként Andreas Suchanek felelős a Wittenberg Központ elméleti alapjainak továbbfejlesztéséért, hogy tovább erősítse ezt az irányelvet a társadalomban. A Wittenberg Globális Etikai Központ munkáját jól ismert vállalatok és szervezetek, valamint politikai, üzleti, egyházi, kulturális és tudományos személyiségek támogatják.

Andreas Suchanek a vállalati felelősség kérdéseinek szakértőjeként tanácsokat ad a jól ismert és nemzetközileg aktív vállalatoknak a gazdaság különböző ágaiból.

elmélet

A Suchanek fő kutatási területei a következők: gazdasági és vállalati etika, fenntarthatóság , bizalom és hitelességmenedzsment. Megközelítését "gazdasági etikának" vagy interakciós etikának lehet nevezni. Ennek a megközelítésnek a középpontjában a társadalmi együttműködést lehetővé tevő feltételekkel kapcsolatos kérdések állnak, hogy a társadalom tagjai mit várhatnak el jogosan egymástól, és miért ésszerű, hogy az egyén megfeleljen mások jogos elvárásainak. A gazdaságilag újrafogalmazott aranyszabály elengedhetetlenül szükséges : Fektessen be a társadalmi együttműködés feltételeibe a kölcsönös előnyök érdekében.

A HHL - Leipzig Graduate School of Management törzscsapatának tagjaként Manfred Kirchgeorg , Timo Meynhardt , Andreas Pinkwart és Henning Zülch együtt dolgozott ki egy "lipcsei vezetési modellt".

Irodák és tagság

  • A Wittenberg Globális Etikai Központ kuratóriumának elnöke
  • A Német Filozófiai Társaság üzleti etikájával és üzleti kultúrájával foglalkozó munkacsoport
  • A Német Üzleti Etikai Hálózat (DNWE) tagja
  • A Szociálpolitikai Szövetség tagja
  • A CSSA (Vegyi Szociális Partner Akadémia) kuratóriumának tagja
  • A berlini demográfiai fórum tanácsadó testületének tagja (2017 -ig)
  • A megfelelőségi menedzserek szakmai szövetsége (BCM) tudományos tanácsadó testületének tagja
  • A Német Üzleti Etikai Hálózat üzleti etika díjáért járó zsűri tagja

Publikációs könyvek

Egyéb kiadványok

web Linkek

Egyéni bizonyíték

  1. Dr. Werner Jackstädt Üzleti és Üzleti Etikai Szék ( Az eredeti emlékeztetője 2014. június 26 -tól az Internet Archívumban ) Információ: Az archívum linkjét automatikusan beillesztették, és még nem ellenőrizték. Kérjük, ellenőrizze az eredeti és az archív linket az utasítások szerint, majd távolítsa el ezt az értesítést. @1@ 2Sablon: Webachiv / IABot / www.hhl.de
  2. ^ Wittenberg Globális Etikai Központ
  3. Meynhardt, Timo, Pinkwart, Andreas, Suchanek, Andreas, Zülch, Henning: A lipcsei vezetési modell: Vezető és közreműködő. Szerk .: HHL Leipzig Graduate School of Management. 3., ige. Kiadás. HHL Academic Press, Lipcse 2019, ISBN 978-3-9818509-5-6 .
  4. ^ A gazdasági filozófia és etika munkacsoport tagjainak listája