foglalkoztatás
A foglalkoztatás fogalmának különböző jelentése van a köznyelvben és a törvényben ; a legtágabb értelemben azt jelenti, hogy valaki valamivel van elfoglalva .
Foglalkoztatási értetődő szerint a társadalombiztosítási törvény Németországban átlagos tevékenység keretében nem önálló vállalkozó munkáját .
Szociális jog
A társadalombiztosítási törvénykönyv 7. § (1) bekezdésének negyedik könyvében jogi meghatározás formájában szerepel : „A foglalkoztatás bérmunka , különösen munkaviszonyban . Nyomokat foglalkoztatási tevékenység szerinti utasítások és integrálása a munka megszervezése az oktató. "
A foglalkoztatás központi eleme tehát az utasításoktól való függés. Egy tevékenység tehát foglalkoztatásnak is tekinthető, ha nem fizetik meg. Ez nem foglalja magában az önfoglalkoztatást, például a szabadúszó szakmákat .
A foglalkoztatás általános fogalma a kereső munkavégzés . Mindkét kifejezést gyakran egyenlővé teszik.
Foglalkoztatás a szabadidőben
A szabadidő a munka vagy az iskolai órákon kívüli tevékenység . A sikeres tapasztalatok, a kreativitás , az öröm , a feszültség , a sport vagy az ismeretek elsajátítása nemcsak a mentális és fizikai erő helyreállítását segíti elő, hanem örömet és erőt ad a mindennapi életben való megbirkózáshoz. A szabadidős tevékenység célja a belső elégedettség elérése, például a szabadidő aktív eltöltésével. A szabadidős tevékenységek nem kötelezőek, ami azt jelenti, hogy a kezdet és a vég gyakran szabadon választható. A felhalmozódott agresszió és az izgalom funkcionális állapota csökkenthető a szabadidőben olyan értelmes tevékenységek révén, mint sport, játékok vagy célzott relaxációs gyakorlatok . Ha hiányzik a teljesítő szabadidős tevékenység, akkor unalom tapasztalható. Az előnyben részesített szabadidős tevékenységeket hobbinak nevezik.
Lásd még
- Foglalkoztatás-menedzsment
- Az Európai Unió foglalkoztatáspolitikája
- Nyereséges foglalkoztatás
- teljes foglalkoztatás
- Ideiglenes foglalkoztatás
- Foglalkoztatási Világkonferencia